Modern Workplace 3.0: Die VZ Depotbank auf dem Weg zur digitalsten Bank der Schweiz

Kernmassnahmen sind die Einführung von Microsoft 365, die Nutzung der Power-Plattform zur Prozessautomatisierung sowie die Implementierung moderner Tools wie Microsoft Teams, OneDrive und Windows 11. So reagiert die Bank schneller auf technologische Entwicklungen und stärkt ihre langfristige Wettbewerbsfähigkeit.

Der Mehrwert für die VZ Depotbank liegt in der signifikanten Effizienzsteigerung und der Verbesserung der internen Abläufe. Gleichzeitig sorgt die Einführung von «Workplace 3.0» für eine verbesserte Employee Experience, erleichtert die Gewinnung neuer Talente und stärkt die Innovationskraft der Bank.

• Effizienzsteigerung: Durch den Einsatz der Power-Plattform und Microsoft 365 werden Prozesse automatisiert und optimiert, was die Effizienz deutlich erhöht
• Verbesserte Arbeitsumgebung: Die Einführung von «Workplace 3.0» schafft verbesserte Arbeitsbedingungen und steigert die Zufriedenheit der Mitarbeitenden.
• Zeitersparnis: Laut einer Forbes-Studie können Unternehmen der Grösse der VZ Depotbank pro Mitarbeitende 2-4 Stunden internen Aufwand pro Woche einsparen, was einem Gesamtpotenzial von rund CHF 3.2 Mio. jährlich entspricht.
• Attraktivität als Arbeitgeber: Moderne Arbeitsumgebungen und zeitgemässe Tools machen die Bank attraktiver für neue Talente.
• Wettbewerbsfähigkeit: Die Bank kann schneller auf technologische Entwicklungen und Trends reagieren und innovative Angebote entwickeln, die ihre Marktposition stärken.